留才措施 | 全台第三方支付網
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人力資源管理－基礎篇第五章留才 | 全台第三方支付網
本章以公司願景與個人發展、薪資管理、福利制度、企業留才新思維、個案. 分享（台灣積體電路 ... 事實上，人力資源規劃與組織前程發展可說是人力資源計畫（規. Read More
留才計畫，企業永續競爭力及員工敬業度的關鍵－心定向管理顧問 | 全台第三方支付網
全球受雇員工調查的研究顯示，儘管薪酬是留住員工的一個因素，但卻並不在最重要的因素之列。那麼，什麼才是留才計畫、留才策略及留才工具？有別於一般管顧 ... Read More
保險留才計畫 | 全台第三方支付網
依勞基法施行細則第10條第8款之規定，「保險留才計畫」替代加薪屬非工資所得，不會增加二次勞動成本(勞、健保費、勞退提繳、資遣費等)。 當「錯把庸才當人才 ... Read More
超福利時代系列一》企業拚留才必做這件事 | 全台第三方支付網
一股牽動全球財務趨勢的風潮，正往相反的方向吹。這股風潮的核心，是一項英文簡稱為「EFWPs」的計畫，計畫全名叫作Employee Financial Wellness Programs ... Read More
【人力資源專欄】「留才?」「流才?」 | 全台第三方支付網
撰文| 叡揚資訊人力資源產品發展暨顧問服務部「腦礦枯竭，哪來黃金十年？」嚴長壽在近期演講中提到台灣人才流失的隱憂，指出國內人才流失問題如土石流一般 ... Read More
關於「留才」的三個思考與五個關鍵做法 | 全台第三方支付網
2019年8月15日 — 當一位員工提出離職，此時挽留人才早就為時已晚。如何將留才工作做入日常，甚至從到職第一天就開始留才，才是管理者應該反思的根本問題。 Read More
重要幹部留才計劃 | 全台第三方支付網
「重要幹部保障與留才計劃」是一種〝個別化〞、〝彈性化〞的保險計劃：它可針對一個或一個以上的重要幹部，包括企業主、股東、重要經理人，設計不同的計劃來 ... Read More
國家發展委員會 | 全台第三方支付網
方案由育才、留才及攬才3面向予以推動，規劃9項推動策略，並於103年4月29日奉行政院核定。 育才面策略包括：「推動及強化多元、實務的進修與培訓」、「 ... Read More
留才措施 | 全台第三方支付網
企業留才計畫 | 全台第三方支付網
企業主透過投保的方式一方面獎勵久任之員工，還能額外提供員工壽險保障。 企業留才計畫不僅僅能做為員工的福利，還能兼具節稅的功能。 Read More
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